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2s2i Solutions recrute un Chargé(e) de recrutement H/F à Aix - les milles | Offre n°65244

Chargé(e) de recrutement H/F

2s2i Solutions

13 Aix - les milles - Bouches-du-Rhône

CDI Temps plein

Description du poste

Depuis sa création, 2S 2I Solutions & Services a connu un fort développement et propose aujourd'hui des solutions, sur toute la France, en mode projet ou régie couvrant l'ensemble du cycle de vie du système d'information avec des intervenants qualifiés sur tous les métiers de l'ingénierie informatique et du consulting IT (ingénierie applicative, infrastructure & production, informatique industrielle ou conseil en SI et MOA). Nos valeurs humaines sont au centre de notre modèle et nous agissons côte à côte en cultivant des valeurs communes d'Excellence, Intégrité, Créativité et Engagement partagées et portées par nos consultants à travers leurs projets. En intégrant 2S 2I Solutions & Services, vous rejoignez une équipe avec une vision différente de la SSII, un management de proximité et des opportunités de carrière fidèles à des objectifs fixés en commun. Nous recherchons de nouveaux collaborateurs pour nous accompagner dans notre croissance et nos projets. Pourquoi pas vous!...  L'activité de notre entreprise se développe et les ojectifs de recrutement sont très ambitieux d'ici 2018. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement H/F pour renforcer l'équipe RH afin de mener à bien le recrutement de profils IT très variés, sur toute la France et apporter vos compétences afin d'améliorer l'activité du service. Sous la responsabilité de votre responsable, vous intervenez de manière autonome auprès des managers et ingénieurs d'affaires, sur le recrutement de nos consultants, ingénieurs ou chefs de projets intervenant en développement logiciels, informatique décisionnelle, administration/exploitation système, réseaux ou bases de données, et en maîtrise d'ouvrage principalement dans le domaine banque, assurance ou finance. Vous êtes amené(e) à réaliser les missions suivantes : Analyse des besoins en recrutement Rédaction des annonces ou de fiches de poste Sourcing sur nos bases et les job-boards Sélection et qualification des candidats potentiels Conduite d'entretiens avec rédaction de synthèse Aide au suivi et à l'évaluation des compétences des salariés Suivi de l'intégration des collaborateurs Développement de partenariats avec écoles, centres de formation, cabinets de recrutement, de reclassement Participation à des salons de recrutement et promotion de la société Refonte du site Internet dédié au recrutement et développement de la marque employeur Communication sur les réseaux sociaux Participation à la rédaction des newsletters internes Animation du dispositif de cooptation De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en recrutement (idéalement en cabinet de recrutement ou prestataires de services) ou dans le secteur informatique ou numérique. Les nouvelles technologies vous passionnent et vous maîtrisez parfaitement les métiers du secteur numérique. Vous avez un réel potentiel et une grande capacité de travail. Réactif(ve) et dynamique, vous avez une culture orientée service et résultat. Vous avez un très bon relationnel et vous appréciez de travailler en équipe. Vous avez aussi su démontrer votre sens de l'organisation et de l'anticipation en travaillant de manière autonome, en prenant des initiatives et en étant force de propositions. Vous cherchez à relever de nouveaux challenges, vous partagez nos valeurs et cherchez une entreprise qui saura reconnaître la vôtre, contactez nous sans plus attendre et rencontrons nous pour une future collaboration!
Expérience exigée : IND
Niveau d'étude souhaité : IND

Salaire :

Référence de l'annonce : ROR23920
Offre d'emploi publiée le 29-08-2017
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