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Ecoles Spécialisées recrute un CHARGE(E) DEVELOPPEMENT H/F à LA DEFENSE | Offre n°145445

CHARGE(E) DEVELOPPEMENT H/F

Ecoles Spécialisées

92071 LA DEFENSE - Hauts-de-Seine

CDI Temps plein

Description du poste

L'IGEFI ET Institut de Gestion et d'Études Financières -forme des professionnels de haut niveau aux métiers de l'expertise comptable, de la gestion, de la finance et de la paie. Ces métiers sont aujourd'hui variés et indispensables au développement des entreprises et à leur stratégie, dans un environnement national ou international. L'IGEFI, Une vocation : vous écouter, vous accompagner, vous former. Missions principales: Veille concurrentielle et économique Participer à l'élaboration du Plan d'Action Commercial jeunes, à l'élaboration et au respect du budget nécessaire à sa réalisation. Prospecter et qualifier les prospects Transformer le prospect en candidat Organiser les concours et suivre la sélection Annoncer, par téléphone, les résultats à chaque candidat et lever les dernières objections Confirmer l'inscription du jeune Fidéliser les étudiants Communiquer, conseiller et répondre aux attentes de tous types d'interlocuteurs (étudiants, parents d'élèves, entreprises et anciens étudiants) Missions complémentaires: Participer à tout événement promouvant l'Ecole/contribuer aux événements organisés sur le Campus Participer à la fidélisation des étudiants en interne Echanger les informations avec le service pédagogique, concernant "la vie du jeune» : intégration en entreprise, absences, progression Participer à la vie du campus Animer les réseaux sociaux   CDI temps plein à pourvoir dès que possible salaire: entre 27 Keuros et 30 Keuros Compétences requises: Maîtriser les étapes de vente en B to C Maitriser les offres de formation de l'Ecole Savoir identifier les prescripteurs Présenter les offres de programmes Travailler en équipe, partager les informations Capacité à gérer les priorités et à s'adapter à des variations de rythme et de travail Maîtriser les outils bureautiques et ERP (logiciel interne) Mettre en oeuvre les procédures définies, notamment par le PAC Connaissance de la législation de la formation professionnelle Sensibilité et agilité numérique, sensibilité aux réseaux sociaux Qualités attendues: Qualités humaines et relationnelles Appétence (sensible au) du secteur de l'éducation Force de conviction et d'encouragement Aimer travailler avec les jeunes Sens du contact, capacité à s'adapter à différents interlocuteurs Ecoute active Réactivité et patience Faire preuve de disponibilité Envie de conseiller, d'orienter Organisation/méthode Dynamisme/ enthousiasme Esprit d'équipe Ténacité et persévérance Capacité d'adaptation Formation souhaitée: De Bac +2 avec profil commercial (type BTS NRC, DUT TC) à Bac+3/+4 filières commerciales Ecole de commerce Expérience souhaitée:  2 à 3 ans dans la vente en B to C Expérience dans le secteur de l'éducation et/ou de la formation  
Expérience exigée : IND
Niveau d'étude souhaité : IND

Salaire :

Référence de l'annonce : ROR86034
Offre d'emploi publiée le 26-03-2019
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