Description du poste
Vous prenez en charge la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients : un métier complet, qui ne se limite pas à l'édition des bulletins.
Vos missions
- Gérer un portefeuille multi-conventions sous Silae.
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie.
- Établir les bulletins et les déclarations sociales périodiques.
- Conseiller les clients sur le droit social et leurs obligations légales.
- Suivre les entrées et sorties des salariés.
- Répondre aux demandes spécifiques avec réactivité, et participer à la veille sociale.
- 30 000 à 32 000 € brut annuel.
- Des horaires souples pour concilier vie pro et vie perso.
- Prime de participation et chèques CSE.
- Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières.
- Des outils performants et une organisation fluide.
CDI à temps plein.
Vos missions
- Gérer un portefeuille multi-conventions sous Silae.
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie.
- Établir les bulletins et les déclarations sociales périodiques.
- Conseiller les clients sur le droit social et leurs obligations légales.
- Suivre les entrées et sorties des salariés.
- Répondre aux demandes spécifiques avec réactivité, et participer à la veille sociale.
Ce que nous offrons
Ce que le cabinet vous propose- 30 000 à 32 000 € brut annuel.
- Des horaires souples pour concilier vie pro et vie perso.
- Prime de participation et chèques CSE.
- Un parcours d'intégration sur mesure et des formations régulières.
- Des outils performants et une organisation fluide.
CDI à temps plein.
Profil recherché
Votre profil
- Bac+2 en paie et/ou RH.
- 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (indispensable).
- Maîtrise de Silae, de la DSN et des dispositions conventionnelles.
- Une bonne connaissance du droit social.
- Rigueur, fiabilité, sens de l'organisation et force de proposition.
Ce poste vous correspond ? Postulez ou contactez-moi : l'échange se fait avec moi, Enzo Santamaria, en toute confidentialité, avant toute présentation au cabinet.
- Bac+2 en paie et/ou RH.
- 3 à 5 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (indispensable).
- Maîtrise de Silae, de la DSN et des dispositions conventionnelles.
- Une bonne connaissance du droit social.
- Rigueur, fiabilité, sens de l'organisation et force de proposition.
Ce poste vous correspond ? Postulez ou contactez-moi : l'échange se fait avec moi, Enzo Santamaria, en toute confidentialité, avant toute présentation au cabinet.
L'entreprise
Votre démarche reste confidentielle : rien n'est transmis sans votre accord, votre employeur actuel n'est jamais contacté. Je vous reçois en entretien approfondi avant toute présentation, et je ne vous propose ce poste que s'il répond vraiment à vos attentes. Si votre profil correspond au métier, vous aurez une réponse, même négative, et je vous accompagne jusqu'à votre intégration.
Le cabinet
Le bureau angevin d'un cabinet d'expertise comptable, de conseil et d'audit implanté partout en France, reconnu parmi les meilleurs employeurs de son secteur. Son pôle social se renforce : une équipe à taille humaine, adossée à une structure solide.
Le cabinet
Le bureau angevin d'un cabinet d'expertise comptable, de conseil et d'audit implanté partout en France, reconnu parmi les meilleurs employeurs de son secteur. Son pôle social se renforce : une équipe à taille humaine, adossée à une structure solide.