Description du poste
🔒 Secteur: Défense
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Vous aimez structurer, formaliser et faire monter en maturité la sécurité des systèmes d'information, sans repartir d'une page blanche ?
🎯Vos missions au quotidien
Pas de refonte technique ici : votre mission est d'apporter de la méthode, de formaliser les processus et de construire un Système de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI) inspiré de l'ISO 27001.
✔Piloter la remédiation : Analyser les écarts d'un récent audit de sécurité et piloter le plan d'actions associé.
✔Documenter et structurer : Rédiger la politique de sécurité, formaliser les procédures d'exploitation et cartographier les actifs du SI.
✔Mettre en place le SMSI : Définir les rôles, formaliser le registre des risques et bâtir le corpus documentaire en collaboration étroite avec notre ingénieur infrastructure.
✔Piloter la conformité : Déployer des indicateurs de pilotage clairs pour mesurer l'avancement de la démarche.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Vous aimez structurer, formaliser et faire monter en maturité la sécurité des systèmes d'information, sans repartir d'une page blanche ?
🎯Vos missions au quotidien
Pas de refonte technique ici : votre mission est d'apporter de la méthode, de formaliser les processus et de construire un Système de Management de la Sécurité de l'Information (SMSI) inspiré de l'ISO 27001.
✔Piloter la remédiation : Analyser les écarts d'un récent audit de sécurité et piloter le plan d'actions associé.
✔Documenter et structurer : Rédiger la politique de sécurité, formaliser les procédures d'exploitation et cartographier les actifs du SI.
✔Mettre en place le SMSI : Définir les rôles, formaliser le registre des risques et bâtir le corpus documentaire en collaboration étroite avec notre ingénieur infrastructure.
✔Piloter la conformité : Déployer des indicateurs de pilotage clairs pour mesurer l'avancement de la démarche.
Profil recherché
👤Formation & Expérience : Ingénieur ou Master spécialisé en Cybersécurité ou Qualité Projet, vous justifiez d'une expérience solide (5 ans et +) dans l'audit, la formalisation de processus informatiques ou la gouvernance SSI.
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la mise en place de SMSI, la gestion des risques ou l'accompagnement à la conformité (ISO 27001).
📋Excellence rédactionnelle & esprit de synthèse : Vous savez traduire une pratique technique complexe en une procédure claire, lisible et opérationnelle.
⚙️Maîtrise des normes : Vous connaissez la norme ISO 27001 (ou ISO 9001 / EN 9100 avec une appétence pour la cybersécurité) et le cadre des exigences Défense.
Prêt(e) à donner vie à notre démarche SMSI ? Envoyez-nous votre candidature !
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la mise en place de SMSI, la gestion des risques ou l'accompagnement à la conformité (ISO 27001).
📋Excellence rédactionnelle & esprit de synthèse : Vous savez traduire une pratique technique complexe en une procédure claire, lisible et opérationnelle.
⚙️Maîtrise des normes : Vous connaissez la norme ISO 27001 (ou ISO 9001 / EN 9100 avec une appétence pour la cybersécurité) et le cadre des exigences Défense.
Prêt(e) à donner vie à notre démarche SMSI ? Envoyez-nous votre candidature !
L'entreprise
STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.