Description du poste
Le poste de Senior Manager Paie (H/F)
Nous recherchons, pour un de nos clients, Cabinet de Conseil, un(e) Senior Manager Paie (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée (CDI).
Vous avez pour missions :
* Pilotage des opérations : suivi des indicateurs et des calendriers, expertise, projets logiciels et accompagnement clients
* Communication avec les parties prenantes dont la direction, les équipes, les clients et fournisseurs.
* Sécurisation de la paie : suivi des indicateurs et anomalies, anticipation des risques et actions correctives, sécurisation des dossiers.
* Management de l'équipe : encadrement des Team Leaders, animation de réunions, conduite d'entretiens annuels et fixation d'objectifs, recrutement et intégration des collaborateurs.
* Gestion d'un portefeuille réduit de paie.
* Organisation et ressources humaines : accompagner les changements, être le relai d'informations entre la direction et les équipes opérationnelles.
* Projets et amélioration continue : pilotage des projets internes et des missions d'expertise, tout en contribuant à l'évolution des outils et processus.
Ce que nous offrons
TT, TR, participationProfil recherché
Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, vous possédez un excellent esprit d'analyse et de synthèse ainsi qu'un bon relationnel et rédactionnel.
DES DÉPLACEMENTS SONT À PRÉVOIR SUR GRENOBLE (ENVIRON 1 JOUR/ SEMAINE).
Statut : Cadre, forfait jour
Rémunération : 45/50KEUR sur 12 mois (selon profil / expérience)
Avantages : 3 jours par semaine de télétravail, participation, TR
Logiciel : Silae
Convention : syntec
Date d'entrée souhaitée : Dès que possible (préavis gérable)
Lieu : Lyon (69009)