Yard Planning & Scheduling Manager H/F

Twitter facebook linkedin

Societe PARLYM

Lieu 92800 Puteaux - Hauts-de-Seine

Contrat CDI Temps plein

Description du poste

PARLYM, c'est avant tout?

Plus de 50 ans d'ingénierie, mais surtout une aventure humaine en mouvement
Nous concevons et pilotons des projets d'ingénierie ambitieux, en France comme à l'international. Aujourd'hui, ce sont 2 000 talents passionnés, 330 M euros de CA et 270 clients qui font vivre nos projets au quotidien. Nos équipes conçoivent et réalisent des projets clés en main au coeur de secteurs stratégiques : nucléaire, transition énergétique, industrie, Oil & Gas, défense, pharmacie et énergies renouvelables.

Ce qui fait notre différence ?
Dynamisme, pour avancer et innover
Savoir-faire - une expertise reconnue, construite sur l'excellence technique
Esprit d'équipe, parce que les plus beaux projets se réussissent ensemble

PARLYM, c'est l'ingénierie engagée, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir.

Le poste :


Finalité du poste
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de Yard Planning & Scheduling Manager H/F.
Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
Planification (Schedule)
- Élaborer le planning du projet
- Vérifier la cohérence entre le planning du projet et les plannings des sous-traitants
- Assurer un suivi constant du planning des sous-traitants afin de garantir l'avancement conformément aux prévisions
- Suivre l'évolution (planning / avancement), anticiper les tendances ou éventuels écarts afin d'en quantifier l'impact sur le planning global (analyse des chemins critiques)
Avancement & Reporting (Progress & Reporting)
- Gérer le système de mesure de l'avancement des travaux de construction (EASYPLANT TEN - outil interne) : mise en place, déploiement et suivi
- Fournir l'état d'avancement et les quantités de travaux réalisés (par spécialité) et maintenir les prévisions d'effectifs des sous-traitants, les courbes d'avancement et les histogrammes
- Assurer le reporting de l'avancement de fabrication des modules / évaluation de la performance (SPI / CPI, productivité des sous-traitants)
- Préparer le rapport hebdomadaire et mensuel d'avancement du chantier et le soumettre au Yard Manager pour validation et signature
- Préparer les supports de présentation (slides) pour les réunions hebdomadaires et mensuelles d'avancement
- Valider l'avancement mensuel des travaux de construction des sous-traitants
- Préparer les éléments du rapport de clôture - Planification, Avancement, KPI, etc.

Profil recherché :


Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si vous disposez d'une:
? Maîtrise du Pack MICROSOFT OFFICE.
? Qualités de communication et d'adaptabilité avec des équipes multi-disciplines dans un contexte international
? Maitrise de l'anglais
? Maîtrise de PRIMAVERA P6
Expérience exigée : 2 à 4 ans
Niveau d'étude souhaité : BAC +4/5

Salaire : PARLYM, Best Place to Work
Rejoindre PARLYM, c'est intégrer un groupe qui valorise l'initiative, l'expertise technique et l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs.
Un environnement stimulant

- Une entreprise qui encourage la prise d'initiative et la créativité,
- Des projets variés et techniques, à forte valeur ajoutée,
- Une entreprise en évolution constante, portée par l'innovation et la formation.

Un équilibre vie pro / vie perso

- 12 jours de RTT en complément des congés légaux,
- Salle de sport PARGYM,
- Moments de convivialité tout au long de l'année : repas d'équipe, événements internes, afterworks?

Des avantages concrets

- Primes de cooptation et primes de vacances
- Tickets restaurant / paniers repas
- Prime d'intéressement et de participation
- CSE attractif : avantages, réductions, chèques cadeaux, événements

Développez votre carrière avec PARLYM

- Parcours d'intégration structuré
- Plan de formation personnalisé, adapté à votre métier et à vos projets afin de développer vos compétences techniques et transverses
- Mobilité possible entre projets, métiers et secteurs
- Accompagnement managérial et suivi de carrière individualisé

Notre processus de recrutement
1 - Échange téléphonique avec l'équipe recrutement
2 - Entretien avec un et/ou plusieurs manager(s) opérationnel(s)
3 - Rencontre avec les équipes / visite des locaux (selon poste)
4 - Proposition d'embauche et intégration accompagnée
Un process simple, court, transparent et humain.

Engagement QSSE
Chez PARLYM, la sécurité et la responsabilité sont au c?ur de nos priorités.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise, en garantissant à tout instant la sécurité, la santé, l'hygiène et la protection de l'environnement, tout en contribuant aux objectifs QSSE du Groupe.

Prêt(e) pour des défis d'envergure ? PARLYM vous attend !

Référence de l'annonce : JobPosting2559508
Offre d'emploi publiée le 16-04-2026
POSTULER