Description du poste
Sous la responsabilité du Responsable d'Agence et en lien avec l’équipe commerciale, vous aurez pour fonctions le développement d’un vivier de candidats et la gestion des demandes de personnel des clients (recrutements en intérim, CDD et CDI).
Vos missions seront les suivantes:
Définition et analyse des postes à pourvoir
Rédaction et diffusion d’annonces
Recherche de candidatures (vivier / sourcing)
Sélection et analyse des CV
Prise de RDV et entretiens téléphoniques / entretiens physiques avec les candidats
Evaluation des compétences des candidats (contrôles de Références / Tests)
Proposition aux consultants des candidatures en adéquation avec les besoins clients
Soutien dans la gestion administrative des intérimaires (attestations, relevés d’heures, demandes d’acompte…)
Envoi du rapport d’activité à la Direction et participation aux réunions d’Agence
Vos missions seront les suivantes:
Définition et analyse des postes à pourvoir
Rédaction et diffusion d’annonces
Recherche de candidatures (vivier / sourcing)
Sélection et analyse des CV
Prise de RDV et entretiens téléphoniques / entretiens physiques avec les candidats
Evaluation des compétences des candidats (contrôles de Références / Tests)
Proposition aux consultants des candidatures en adéquation avec les besoins clients
Soutien dans la gestion administrative des intérimaires (attestations, relevés d’heures, demandes d’acompte…)
Envoi du rapport d’activité à la Direction et participation aux réunions d’Agence
Ce que nous offrons
Rémunération selon niveau d'études et âgeProfil recherché
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :Polyvalence, aisance relationnelle, esprit d’analyse, organisation, rigueur et investissement professionnel.Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook).Une expérience au sein d’une Agence d’Intérim ou de Recrutement exigée.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)Poste basé à Metz (57000)Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
L'entreprise
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans Cabinet de recrutement et de mise à disposition de talents, un.e Chargé.e de recrutement, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 4 à niveau 7 (Bac, Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5).Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD !